Technicien(ne) Maintenance Matériel Incendie (H/F)

Type de contrat : CDI 35H
Rémunération : Fixe de 22 716EUR à 31 000EUR brut /an + Primes Variables

• Prime de performance individuelle
• Prime d'équipe
• Prime de participation
• Challenges inter-agences semestriels avec primes supplémentaires

Panier repas
Véhicule de service + carte carburant
Smartphone
Mutuelle + prévoyance
Plan d'Épargne Entreprise ou Plan d'Épargne Retraite Collectif
Avantages CSE (Cartes cadeaux, réductions tarifaires...)
Action logement - 1% patronal
Remboursement de minimum 50% de l'abonnement transport en commun

En tant que Technicien(ne), vous intervenez directement chez nos clients (Syndics, collectivités, ERP, et industrie) sur votre secteur.

Concrètement, vous :
Travaillez en autonomie avec un planning d'interventions défini
Réalisez des missions variées (maintenance, dépannage, installation)
Êtes en relation directe avec les clients
Bénéficiez d'une formation interne à votre arrivée et tout au long de votre carrière

Vos missions principales :
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements incendie
Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations
Installer et mettre en service les équipements
Vérifier la conformité des installations
Conseiller les clients sur l'utilisation et la sécurité
-Équipements concernés : extincteurs, RIA, alarmes, désenfumage, blocs de secours, portes coupe-feu...

Vos atouts :
Organisation et rigueur
Autonomie
Sens du service client
Polyvalence

Votre profil :
Formation CAP/BEP à Bac/BTS en électrotechnique, maintenance ou équivalent
Première expérience technique appréciée (électricité, maintenance...)
Permis B indispensable
*Débutant(e) motivé(e) accepté(e) - formation assurée