Chef d'atelier / mécanicien PL/TP H/F (H/F)

Qui sommes-nous ?
Nous sommes une PME spécialisée dans les réseaux électriques et l'éclairage public !
Nous sommes 25 salariés et nos atouts professionnels reposent entre autres sur notre agilité, notre complémentarité professionnelle.
Les valeurs fondamentales qui nous animent feront écho à celles et ceux qui disposent de franchise dans leurs relations, de sens du partage du travail, d'engagement pour le collectif, de solidarité et d'humour dans le quotidien.

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Vous êtes passionné(e) par la mécanique, recherchez de l'indépendance professionnelle et de l'autonomie d'action ? Notre poste de Chef d'atelier/ Mécanicien PL/TP (H/F) est fait pour vous !

Vos principales missions :

• Piloter et assurer la maintenance et l'entretien de notre flotte d'engins et de véhicules de chantier.
• Diagnostiquer, réparer et optimiser la disponibilité des équipements.
• Négocier et gérer les fournisseurs, assurer un suivi des factures et un reporting clair à la direction.
• Former et accompagner nos équipes sur le terrain pour améliorer leur autonomie en maintenance.
• Assurer une veille technique et réglementaire pour garantir sécurité et conformité.
• Gérer les stocks et achats de pièces détachées en collaboration avec la responsable de parc.

Ce que nous recherchons :

• Une expertise technique : Mécanique PL/TP, hydraulique, électricité.
• Le sens de l'organisation : Planification, anticipation, rigueur
• De l'autonomie : Vous êtes en capacité d'adapter votre activité aux aléas en tenant compte des délais
• Un esprit d'équipe et de la pédagogie : Vous savez transmettre vos connaissances et travailler en synergie avec les équipes.

Vos atouts :

• Formation : CAP, BEP, Bac Pro, BTS Maintenance des engins de chantier ou équivalent.
• Expérience d'au moins 5 ans dans ma mécanique PL ou TP.
• Permis B obligatoire, permis C recommandé

Nos atouts :

• CDI, 37.50h / semaine
• Primes individuelles sur objectifs
• Prime collective (prime de partage de valeur, intéressement)
• Mutuelle Pro BTP attractive prise en charge à 50% par l'entreprise
• Panier de légumes et de viande hebdomadaire pour des repas sains et locaux
• Moments conviviaux organisés par l'entreprise (repas, séminaires,.).